Elk jaar begint traditioneel met innovaties op het gebied van wetgeving. Dit jaar was geen uitzondering - de veranderingen hadden betrekking op de fiscale sfeer, accijnzen, reclame, huisvesting en gemeentelijke diensten en andere gebieden. Dit artikel is nuttig voor een advocaat, accountant en leek.
Daarom bieden we een recensie aan. Top 10 wijzigingen in de wetgeving van de Russische Federatie vanaf 1 januari 2015.
10. Nieuwe regels voor beheermaatschappijen
De overvloed aan gewetenloze bedrijven die appartementsgebouwen beheren, moedigde wetgevers aan om een beslissing te nemen - in het voorjaar van 2015 zou de vergunning van alle Britse bedrijven moeten worden afgerond. Bij overtreding van de vastgestelde regels voor het beheer van appartementsgebouwen is nu administratieve aansprakelijkheid voorzien.
9. Nieuwe regels voor gastarbeiders
Sinds 2015 moeten burgers uit Oezbekistan en Tadzjikistan, net als alle bezoekers uit andere GOS-landen, een buitenlands paspoort hebben. Tot dusver is alleen een uitzondering gemaakt voor Kirgizië en Oekraïne.
8. Nieuwe stemregels
Op 1 januari keert de kolom 'protest' tegen iedereen terug naar de stembiljetten. Toegegeven, de verlichting had alleen gevolgen voor de verkiezing van gemeentelijke autoriteiten. De kolom verdween in 2006, nu is het mogelijk om tegen iedereen te stemmen bij hun lokale verkiezingen voor afgevaardigden en burgemeesters (als de burgemeester wordt gekozen door middel van algemeen kiesrecht).
7. Nieuwe advertentieregels
De Doema schrapt het in 2012 ingevoerde verbod op alcoholreclame. Nu in gedrukte media, op radio en tv, kunt u reclame maken voor wijn en champagne als de drank is gemaakt van druiven die alleen in de Russische Federatie zijn geteeld.
6. Verandering in de wetgeving van de huisvesting en gemeentelijke diensten
De wetgeving geeft voorkeuren aan degenen die meters gebruiken voor water en elektriciteit. Vanaf 1 januari wordt bij afwezigheid van een meter 10% toegevoegd aan het tarief en vanaf 2017 - maar liefst 60%.
5. Het nieuwe minimumloon
Sinds 2015 is het minimumloon gestegen met 411 roebel en bedroeg het precies 5.965 roebel. De beslissing om te verhogen werd in het najaar genomen, rekening houdend met de verwachte jaarlijkse inflatie binnen 7,4%.
4. Nieuwe staatstaken
Veranderingen in de belastingwetgeving: vanaf 1 januari 2015 worden een aantal staatsrechten met 20-50% verhoogd. Dus de vergoeding voor echtscheiding is 600 roebel in plaats van 400, de vergoeding voor het veranderen van de naam - 1.600 roebel in plaats van 1.000, voor registratie van onroerendgoedrechten - 2.000 in plaats van 1.000.
3. Nieuwe pensioenhervorming
Om in aanmerking te komen voor het verzekeringsgedeelte van het pensioen moet u vanaf 1 januari 2015 minimaal 6 jaar werken. Tegen 2025 is het de bedoeling deze periode tot 15 jaar te verlengen. Wetgevers willen dat werkgevers langer bijdragen aan de FIU voordat ze aan gepensioneerden betalen.
2. Nieuwe accijnzen op tabak
Sinds 1 januari begonnen sigaretten in prijs te stijgen, omdat de accijnzen met ongeveer 287% stegen. Het is waar dat experts voorspellen dat de kosten van een pakje sigaretten eind 2015 met niet meer dan 10 roebel zullen stijgen.
1. Nieuwe onroerende voorheffing
Sinds 2015 is er een nieuwe deadline voor de betaling van onroerendgoedbelasting: 1 oktober. Daarnaast wordt nu onroerendgoedbelasting (anders dan grond) berekend op basis van de vaste kadastrale waarde van het onroerend goed. Een dergelijke innovatie in de wetgeving is bedoeld om de schatkist aanzienlijk aan te vullen, omdat de kadastrale waarde soms vele malen hoger is dan de inventariswaarde.
